EGİAD’dan Stratejik Buluşma: 35. Yıl Vizyonu ve Gelecek Ajandası Değerlendirildi

Ege Genç İş İnsanları Derneği (EGİAD), 2025 yılı 2. Danışma Kurulu Toplantısı’nda son altı aylık faaliyetlerini, hedeflerini ve EGİAD 35. yıl vizyonunu kapsamlı bir şekilde ele aldı. İş dünyası, akademi, kamu ve sivil toplumun önde gelen temsilcilerinin katılımıyla gerçekleşen toplantı, derneğin gelecek stratejilerini belirlemede önemli bir platform oluşturdu.

Kurumsal Birikim ve Gelecek Perspektifi

İzQ İnovasyon Merkezi’nde düzenlenen toplantıda EGİAD Danışma Kurulu Başkanı Perihan İnci ve EGİAD Yönetim Kurulu Başkanı M. Kaan Özhelvacı, derneğin 35 yıllık yolculuğuna ve geleceğe yönelik hedeflerine dair önemli açıklamalarda bulundu. İnci, EGİAD gibi köklü sivil toplum kuruluşlarının belirsizlik dönemlerinde ortak aklı güçlendirmedeki kritik rolünü vurgularken, Özhelvacı ise 35 yıllık birikimin, fikri üreten ve geleceğe yön veren güçlü bir yapıya dönüştüğünü belirtti. Özhelvacı, Danışma Kurulu’nu bir istişare organı olmanın ötesinde, stratejik yön belirleyici bir yapı olarak gördüklerini ifade etti.

Nitelikli Büyüme ve Kadın Temsiliyeti Vurgusu

Toplantıda derneğin güncel üye profili de paylaşıldı. EGİAD ailesinin 879 üyeye ulaştığı ve aktif üye sayısının 525 olduğu belirtildi. Son altı ayda üye sayısındaki yüzde 1,9’luk artışın, derneğin nicelik ve nitelik açısından artan çekim gücünü ortaya koyduğu ifade edildi. Özellikle kadın temsil oranlarındaki yükselişe dikkat çekildi. Aktif kadın üye oranının %31, yönetim kurulunda kadın oranının %30 ve yeni katılan kadın üyelerin oranının %39 seviyesinde olması, EGİAD’ın toplumsal eşitlik ve fırsat adaletini kurumsal kimliğinin ayrılmaz bir parçası haline getirdiğinin somut göstergesi olarak sunuldu.

Think-Tank Çalışmaları ve Gelecek Raporları

EGİAD’ın nitelikli çalışmalarından biri olan Think-Tank yapılanması kapsamında, girişimcilik ve NEET gençler gibi alanlarda yayımlanan raporlara değinildi. Hazırlıkları süren yeni raporlar hakkında da bilgi verildi. “Üçüz Dönüşüm ile İşgücü Piyasasının Yeniden Tasarımı” başlıklı çalışma, dijitalleşme, yeşil dönüşüm ve toplumsal dönüşümün İzmir işgücü piyasasındaki etkilerini analiz edecek. “Bölgesel Ekonomik Güvenlik – Tedarik Zinciri Riskleri ve Dayanıklılık” raporu ise Ege sanayisinin dayanıklılığını ve KOBİ’ler için alınması gereken aksiyonları ortaya koyacak. İzmir Kalkınma Ajansı iş birliğiyle yürütülecek “İzmir Sanayi Markaları” projesi ise kentin sanayi hafızasını geleceğin markalaşma vizyonuyla buluşturacak.

35. Yıl Onuruna Yeşil Dönüşüm ve Kurumsal Hafıza

EGİAD 35. yıl etkinlikleri kapsamında, orman yangınları nedeniyle büyük ölçekli balo planlarının iptal edilerek kaynakların yeşil dönüşüm projelerine yönlendirildiği belirtildi. “EGİAD Sakız Ağacı Korusu Projesi” ve “EGİAD 35. Yıl Otoyol Ağaçlandırması” gibi projeler, sürdürülebilirlik vizyonunun somut birer yansıması olarak öne çıktı. Bu projelerin, kent estetiğine katkı sağlamanın yanı sıra karbon emisyonunun azaltılmasına da hizmet edeceği vurgulandı. Ayrıca, 35 yıllık kurumsal hafızayı kayıt altına alacak “EGİAD 35. Yıl Almanağı”nın da tamamlanma aşamasına geldiği bilgisi paylaşıldı.

Uluslararasılaşma ve Sürekli Öğrenme Kültürü

Toplantıda EGİAD’ın uluslararasılaşma stratejisi de masaya yatırıldı. Kuzey Kıbrıs Türk Cumhuriyeti Ekonomik ve Ticari İş Birliği Ziyareti ile kardeş ülke ile ilişkilerin güçlendirildiği belirtildi. Barselona İş ve Yatırım Ziyareti planları ve 83. Ege Toplantısı’nda TÜSİAD Yüksek İstişare Konseyi Başkanı Ömer Aras’ın konuk edileceği bilgisi paylaşıldı. Derneğin son altı ayda düzenlediği 60 civarı etkinlikle üyelerine yönelik yoğun bir içerik ürettiği ve sürekli öğrenme kültürünü desteklediği vurgulandı. Finansal yönetimden dijital dönüşüme kadar geniş bir yelpazede seminerler, paneller ve iş yeri ziyaretleri düzenlendiği belirtildi.

Dijital Dönüşüm ve 2026 Ajandası

EGİAD’ın dijitalleşme vizyonu kapsamında yenilenen D2 Mobil Uygulaması’nın 2026 başında kullanıma sunulacağı ve üyelerin dernekle etkileşiminde yeni bir dönemi başlatacağı ifade edildi. EGİAD Liderlik Akademisi, EGİAD Hayat Okulu, Mentor-Mentee Programı ve EGİAD Yelken Kulübü gibi projelerle genç iş insanlarının gelişimine ve üyeler arası bağın güçlendirilmesine odaklanılacağı belirtildi. Haziran ayında İzmir Ekonomi Üniversitesi ile birlikte düzenlenecek Küresel Netnografi Konferansı’nın da marka yönetimi alanında önemli bir uluslararası etkinlik olacağı vurgulandı.

Ekonomik Değerlendirme ve Ortak Akıl

Toplantının son bölümünde TÜRKONFED Ekonomi Danışmanı Can Selçuki’nin katılımıyla Türkiye ve İzmir ekonomisi üzerine kapsamlı bir değerlendirme yapıldı. Küresel dalgalanmalar, enflasyon, büyüme dinamikleri, genç işsizlik ve yapısal reformlar gibi kritik başlıklar ele alınarak ortak akıl çerçevesinde görüş alışverişinde bulunuldu.